Resumo
Es um movimiento que, mediante treinamento bíblico de liderança, me transforma a mí e multiplica líderes (NCers) que transforman cada esfera da sociedade a a que pertenecen. Aprende e treina na vida o liderança de Jesus Cristo como Cordero e León.
Visão
Que os Nations-Changers establezcan o reino de Deus e revelen a glória de Deus en cada esfera de todos os povos.
Atividades principais
- Entrenamiento bíblico de liderança
- Transformação de mí mismo e de cada esfera social a a que pertenezco
- Multiplicação de NCers
O Movimento de Multiplicação Cherry es "um movimiento de multiplicação de líderes (NCers) que, mediante treinamento bíblico de liderança, me transforma a mí e transforma cada esfera da sociedade a a que pertenezco". Com a confesión "Yo soy líder! Yo soy ministro!", toma como modelo de liderança ao líder mais excelente, Jesus Cristo.
A visão do Movimento de Multiplicação Cherry es que os Nations-Changers establezcan o reino de Deus e revelen a glória de Deus en cada esfera de todos os povos. Su missão es levantar Nations-Changers por medio do Movimento de Multiplicação Cherry e a Cherry School, abrir junto com as igrejas locais a era de uma Coreia reunificada e, mais allá de ello, formar uma Coreia que sirva ao mundo.
A palavra es Isaías 54:2-3. Nos aferramos a a palavra: "Ensancha o sitio de tu tienda, e as cortinas de tus habitaciones sean extendidas; no seas escasa; alarga tus cuerdas e reforça tus estacas. Porque te extenderás a a derecha e a a izquierda; tu descendencia heredeará nações e habitará ciudades desoladas".
A través da historia nacional e internacional hemos visto que a dirección de uma organización, ciudad, sociedade o nação cambia radicalmente según o tipo de liderança que se ejerza. O futuro de Coreia e da igreja coreana será decidido por um liderança correcto. O futuro da igreja coreana está vinculado ao futuro de Coreia, de Asia Oriental e da comunidade global.
Después dos Jogos Olímpicos de Seúl de 1988, Coreia avanzó como "Coreia no mundo"; después da Copa do Mundo Coreia-Japão de 2002, como "Coreia com o mundo". Ahora, por medio dos Jogos Olímpicos de Invierno de Pyeongchang 2018, avanza como "Coreia que serve ao mundo". En este tiempo debemos entender e practicar o liderança correcto por medio da Bíblia e llegar a ser cristãos que ejercen uma influencia santa.
A os cristãos que responden a a demanda de esta época os llamamos Nations-Changers. Es um liderança que, sobre a base de principios bíblicos e por o poder do Espírito Santo, establece o reino de Deus en cada esfera da sociedade. O Nations-Changer mais asombroso da historia es Jesus Cristo. Jesus Cristo es o modelo mais asombroso que debemos aprender e seguir.
Apocalipsis 5:5-6 presenta a Jesus Cristo como o León da tribu de Judá e o Cordero de Deus. No liderança correcto, o Cordero muestra a actitud correcta e o León muestra a acción correcta. Por medio de Jesus Cristo deseamos imitar e seguir este liderança.
David, rey de Israel, es o líder que mais se pareció a Jesus Cristo. Na escola de Cristo aprendió a orar, formó su carácter, practicó o uso correcto da autoridade e aprendió Self-Leadership. Avanzando gradualmente de um grupo pequeno a um grupo grande, de cosas pequenas a cosas grandes, do desierto ao palacio, aprendió, entrenó e practicó o liderança do Cordero e do León; fue um verdadeero Nations-Changer.
O Movimento de Multiplicação Cherry desarrolla e treina estos elementos do liderança para ajudarnos, como personas creadas a imagen de Deus, a vivir vidas que influyan en este mundo e a ejercer um liderança correcto que serve e gobierna. Si respondemos amén a este chamado, o Espírito Santo estará siempre com nosotros, nos ajudará e nos guiará.
O fundamento do liderança es a identidad e a missão. Saber quién soy se convierte en um fundamento firme para o liderança. Quien conoce su missão tiene dinamismo e impulso na vida e corre com pasión constante.
O conteúdo do treinamento es aprender a actitud correcta e a acción correcta de Jesus, nuestro modelo. Se treina a actitud correcta, como mansedumbre, humildad, misericórdia e santidade, e a acción correcta, como fidelidad, obediencia, honestidade, unidad, justiça, espíritu contrario e dedicación, para ser preparados como líderes com influencia. Também se treinan métodos bíblicos para ejercer liderança correcto, como Emblepo, Self-Leadership, a ventana de Johari e o MSA Factor.
Para participar, se ora e se forma um grupo de ao menos tres personas, incluyéndose a uno mismo, que treinarán juntas, e se crea uma sala de KakaoTalk do grupo pequeno. Se entra na sala general de KakaoTalk do Movimento de Multiplicação Cherry e se completa o enlace superior de reporte de inicio do treinamento Cherry. Durante o treinamento, a meditación, o avance e os videos da sala general se transmiten a a sala do grupo pequeno; cada dos semanas o cada semana se realizan reuniones de grupo pequeno en línea o presenciales e se comparte o conteúdo do treinamento.
Después de um mes, o de um período suficiente de treinamento, cada miembro do grupo pequeno forma um nuevo grupo pequeno e se multiplica. Pueden participar juntos no treinamento grupos pequenos de igreja, formação de oficiales, treinamento no trabalho, culto famíliar e escolas cristãs. O ciclo de treinamento opera por períodos de um mes, usando Liderança do Rey e o cuaderno de trabalho; después de completar um mes, se repite o treinamento.
Changer Leadership School, es decir, Cherry School, es a escola mais excelente e efectiva para aprender e practicar o liderança de Jesus Cristo a fin de influir no lar, o trabalho, a igreja e a comunidade social. No site de NCMN se puede consultar o calendario do ministério e solicitar a inscripción a a escola.
O treinamento internacional de Multiplicação Cherry está dirigido a residentes no extranjero e a extranjeros. Se realiza tres veces ao año, durante diez semanas, os lunes de 20:00 a 22:00, en formato en línea. Se puede consultar e solicitar na sala general de KakaoTalk do Movimento de Multiplicação Cherry, e um coordinador de grupos pequenos da sede do movimiento es asignado para treinar por grupos pequenos.