Changer Leadership School

Changer Leadership School persegue o liderado equipado tanto co liderado león como co cordeiro de Xesucristo, e adestra líderes cambiantes que exercen influencia en todas as esferas da sociedade. Esta escola céntrase non só en converterse nun líder, senón na "multiplicación do liderado", converténdose nun líder que crea líderes e leva aos participantes a criar, servir e formar polo menos a tres discípulos.

Xesús serviu cun equipo de doce membros. A visión deste equipo foi sorprendentemente a salvación de toda a humanidade. Se as persoas que coñecían aos membros deste equipo escoitaran a visión de Xesús, correrían a Xesús inmediatamente e dixéronlle máis de cen razóns polas que non podía funcionar.

"Xesús, sabes o pouco educados que son as doce persoas que recrutaste? Esas persoas teñen unha personalidade ruda e romperán o traballo en equipo. Entre as doce, a ningunha persoa lle interesa a túa visión. A túa visión só é posible con persoas que teñan bo carácter, boa formación familiar, estudos no estranxeiro ou polo menos un doutoramento". Con todo, o resultado sorprendente é que o Señor cumpriu a visión cos doce.

Como foi posible tal cousa? A resposta é o liderado que Xesús posuía. Xesús sabía exactamente quen era e cal era a súa misión.

En Mateo 16:15-17, porque a identidade de Xesús era o Fillo de Deus, podía responder á verdade en lugar de reaccionar ante circunstancias externas que o podían ferir, como o ambiente pobre no que naceu, a súa falta de aprendizaxe formal ou o seu aspecto pouco impresionante.

Debido a que a súa misión estaba clara, non deambulou nin dixo que morrería de fame ou deixaría porque era demasiado difícil. O punto de partida do liderado de Xesús foi coñecer exactamente a súa identidade e misión.

Xesús é o mestre do autoliderado, dirixíndose a si mesmo. Sempre comezou o día vindo diante de Deus, buscando a vontade de Deus e o poder de Deus. Do mesmo xeito que un carga completamente un teléfono intelixente cun cargador para usalo ben todo o día, El permaneceu ante Deus que enche, encheuse coa plenitude e o poder que Deus dá, e entón comezou o seu día.

Xesús só fixo o que Deus lle dixo que fixera, e como fixo o traballo que lle encomendaba o poder que Deus lle deu, non existía a palabra queimada. O Señor levou a súa vida cun excelente autoliderado.

Xesús tiña un liderado de cordeiro que ten éxito nas relacións coas persoas e un liderado do león que pode cumprir a visión que lle foi confiada. Apocalipse 5:5 e 6 describen a Xesús como o Cordeiro e o León.

Isto expresa a natureza do liderado de Xesús. O liderado de cordeiro refírese ao liderado que Xesús exerce cara ás persoas, como a humildade, a mansedume e a honestidade, mentres que o león expresa o liderado que exerce ao completar a misión que lle foi encomendada, como a fidelidade, o poder do Espírito Santo e a devoción.

Sobre a base do autoliderado, Xesús exerceu o liderado de cordeiro e o liderado de león e completou o ministerio que lle foi confiado.

Changer Leadership School é unha escola que aprende, practica e adestra no liderado de Xesús. Existe para axudar ás persoas a coñecer a súa identidade e misión xunto con Xesús, a ter éxito nas relacións coas persoas e a realizar o traballo que se lles encomenda.

Se decides recibir formación, todo o persoal de Changer Leadership School atenderache con todas as súas forzas.